1. 不符会中国工厂实情
BSCI标准关于工时、福利和员工结社这些要求,完全不符合中国工厂的实际情况。例如结社自由是BSCI最重视的工人的权利之一,但在中国是违法行为。而其对工时的限制,甚至高于对欧美工厂的要求,中国工厂目前的实际情况是,如果工厂加班很少,工人马上就会辞职。
2. 标准起点高
对于中国大多数工厂还在执行客户的COC验厂标准来说,要达到社会责任管理的SA8000体系要求还有很大的难度。BSCI即用SA8000标准隹按照BSCI官方长达86页的BSCI指导手册来做的话,对于大多数还没有切实执行ISO9000的中国工厂来说会非常吃力。
3. 审核公司也会捏软柿子
由于BSCI审核是目前验厂中少数可由工厂自已申请的审核,有的BSCI成员规模不大,得不到审被公司的重视，因此有的审核公司会故意刁难一些工厂,对于审核公司来说,在软柿子身上多判一些0分,可以对BSCI官方显示其严格执行,规避BSCI的监督稽核机制。
4. 各审核公司标准不一
虽然BSCI标准统一,但是在具体条款上却没有划一的执行标准,导致各公证行审核标准不一样。BSCI授权了16家公证行执行BSCI审核,有些公证行把小问题点直接划入严重项,直接判0分。
宁波EcoVadis验厂，EcoVadis社会责任审核
EcoVadis社会责任审核详细介绍
什么是EcoVadis?
EcoVadis源自法国，前身由TFS-CI（“携手实现可持续发展”-全球化学联盟）、UNGlobalCompact（联合国全球契约组织）、IPE公众环境研究中心等NGO(非政府组织)构建的一个专门应用于其下游各国际供应链管理组织而搭建的系统平台，宁波EcoVadis验厂结合了企业运作除质量以外的所有组织治理项目，根据宁波EcoVadis验厂企业不同规模和行业归属、以在线提交宁波EcoVadis验厂资料方式进行综合评价，评价宁波EcoVadis验厂系统主要围绕公司组织总体情况、环境、劳工人权、商业诚信、可持续采购这五方面。
