职称评审需严格按照申报，审核，评审，公示，确认的流程程序，职称评审每年各个关节的评委都会严格评审，严格筛选，把控通过率。所以，每一个环节都有可能被筛下来，所以，申报者一般都会提前准备资料，了解清楚当时当地的职称评定政策及注意事项，很多人找我，就是为了提高自己职称申报的通过率。
1、评职称之后有各种福利待遇的加成
在大部分行业，如果你对职称不重视，那么你就会错过很多机会。这种现象尤其在事业单位G企等系统更加明显，不管你多有能力，还是比不上那些有职称有证的人。你拥有职称就拥有非常大的优势。
2、职称政策变化大，越早评审越有优势
近年来职称评审的政策变化较大，有些就抱着等一等看一看的心态，其实这种是不正确的，因为职称评审是每年一次，你永远不知道明年会变成什么样。如果明年出了新政策，你却不满足要求，那到时候就欲哭无泪了。
3、注意评审文件，明确要求
评审职称其实是非常费时间费精力的，一定要注意上面下发的职称评审文件，里面有对各种细节的要求，而往往就是一些细节决定了你是否能评上。
1.助理工程师
1.1本科工作一年；
1.2大专工作三年；
1.3中专工作五年；
1.4无学历工作七年；
2.工程师
2.1、助理工程师满四年；
2.2、本科工作七年《破格》；
2.3、大专工作10年《破格》；
2.4、中专工作16年《破格》；
2.5、硕士工作两年；
3、高级工程师
3.1、博士学历，中级满两年；
3.2、硕士学历，中级满四年；
3.2、本科学历，中级满五年；
3.3、大专学历，中级满五年并且工作18年以上；
3.4、中专学历，中级满五年并且工作23年以上《针对县级以下工作人员》；
继续教育：近三年或近四年。
只要您的打算评职称的话就可以找陕西拓博姚老师
